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📉 Promessas suspeitas
🤖 IA no CV

Sócios de Eike Batista na 'supercana' colecionam promessas bilionárias e cheques sem fundo

Ilustração: João Brito

O empresário Zayed Bin Rashid Bin Aweidha Al Qubaisi, que se apresenta como CEO do Abu Dhabi Investment Group (ADIG), disse que pretende investir US$ 100 bilhões no Brasil, em diversos setores da economia. Entre os beneficiados está a polêmica "supercana" de Eike Batista. Mas há um detalhe: Zayed já fez promessas semelhantes na Turquia e na Tunísia, e nada aconteceu.

A história ganhou força após um encontro entre Zayed e o presidente Lula em novembro, intermediado por Mario Garnero, resultando no fundo BrasilInvest-ADIG. Entre seus líderes estão Renato Costa, acusado de golpes financeiros e cheques sem fundo, e Luciano Coutinho, ex-BNDES, envolvido em polêmicas sobre empréstimos ao grupo EBX.

Enquanto diversas manchetes destacam cifras bilionárias, o dinheiro segue sem aparecer. Eike, Garnero, Costa, Zayed e Coutinho continuam no jogo das promessas. Desta vez, o investimento será real ou apenas mais um capítulo na saga das grandes cifras que nunca chegam?

Leia a reportagem completa de Greg Prudenciano e Rikardy Tooge no InvestNews.

Como a corrida por talentos de IA está resenhando o mercado de trabalho em tecnologia

Foto: Getty Images/Erica Dal Bello

Hoje, profissionais de tecnologia que não mencionem IA no currículo podem ficar para trás. Desde a estreia do ChatGPT, no final de 2022, as vagas de trabalho em inteligência artificial aumentaram 68%. Mas as empresas não estão apenas criando novos cargos — estão atualizando os existentes:

Quase um quarto das vagas de emprego em tech nos EUA este ano estão buscando talentos com algum conhecimento em IA.
Inclusive as que não tratam diretamente do desenvolvimento de modelos de linguagem ou aprendizado de máquina: um engenheiro de cibersegurança agora precisa usar IA para repelir ameaças; um desenvolvedor de sites, para otimizar layouts de uma loja virtual.
Até setores tradicionalmente de "baixa tecnologia", como saúde, aderiram à exigência de familiaridade com IA.

Você está pronto? Os bots dos departamentos de RH te aguardam.

Entenda mais nesta reportagem do Wall Street Journal (em português).

Edição: Ana Carolina Moreno